教育訓練發展管理師認證班

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活動資訊Information

主辦單位 中華人事主管協會
活動時間 2013年10月20日(日) 上午 08:00 ~ 2013年11月24日(日) 上午 08:00
費用資訊 12000
活動屬性 其他類別
活動地點 N/A / 高雄應用科技大學 (高雄市三民區建工路415號)
活動網址 http://www.hr.org.tw/class.asp?course=%B1%D0%A8|%B0V%BDm%...

詳細介紹Intro

  • 講師:協會講師群
  • 聯絡人 Fax:02-2748-6388

課程大綱
負責教育訓練您,在有限的資源經費下,如何規劃教育訓練發展體系以協助企業人才變人財?本認證班從教育訓練實務規劃開始,教您推動以職能為導向的訓練方式,進而協助您建立內部講師培訓制度,並教您如何將訓練外包以節省企業成本,完全實務的課程操作技巧,同時建構出雙贏的訓練學習發展計畫,並將培訓人才與企業營運目標結合以創企業更高獲利!

第一週人才發展與教育訓練規劃執行
■ 講師:蘭堉生 老師 
■ 資歷:人力資源專業顧問
一、全方位的人才發展
1. 策略性的人才發展
2.人才發展體系之規劃與設計
二、教育訓練需求分析與確認
1.組織面、工作面、個人面的訓練需求分析
2.年度訓練需求的來源
3.核心職能模式的建立
三、教育訓練的規劃與執行
四、教育訓練的成效評估與分析
五、如何規劃E-learning
 
第二週 訓練品質體系建立-TTQS(一)   
■ 講師:黃美娟 老師
■ 資歷:勞委會職訓局TTQS  專案輔導顧問 / 講師
一、結合企業策略的訓練管理與盲點破解
二、訓練部門的角色定位與績效表現
三、TTQS訓練品質體系介紹
四、ISO-10015與TTQS
五、企業核心訓練與PDDRO架構
六、高報酬率的TTQS制度延伸
 
第三週 訓練品質體系建立-TTQS(二)
■ 講師:黃美娟 老師
■ 資歷:勞委會職訓局TTQS  專案輔導顧問 / 講師
一、以訓練品質計分卡建置訓練體系
1.訓練需求與計劃【PLAN】
2.訓練課程的設計【DO】
3.訓練課程的執行【DESIGN】
4.訓練查核與監控【REVIEW】
5.成果評估與轉移【OUTCOME】
二、TTQS輔導評核與政府訓練補助專案
1.書面審核與提案技巧
2.執行重點與實務案例
3.政府補助專案介紹
 
第四週 內部講師制度建立與培訓 
■ 講師:盧千理 老師
■ 資歷:知名科技公司人資副總
一、企業內部講師的角色、功能
二、編寫教案與教材
三、實務教學技巧
1.教學方法的演進
2.教學方法的種類與使用情境
四、內部講師常見的問題點
五、內部講師的成長與超越
六、綜合演練與回饋
 
第五週 簡報案例分析  
■ 講師:協會講師群
 
第六週 認證口筆試   
■ 講師:協會講師群

活動聯絡方式Cantact

聯絡人 劉小姐
電話 02-2748-5188
E-mail [email protected]