【睿哲管顧】從半澤直樹談職場霸凌的法令與管理

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活動資訊Information

主辦單位 睿哲管理顧問有限公司
活動時間 2013年11月07日(四) 上午 08:00 ~ 08:00
費用資訊 1800
活動屬性 其他類別
活動地點 N/A / 睿哲管理顧問有限公司(臺北市中正區忠孝東路二段130號9樓之4)
活動網址 http://www.erc.com.tw/

詳細介紹Intro

  • 講師:周昌湘老師

 火紅日劇「半澤直樹」中:「強壓認錯」、「辱罵無能」、「流放外調」、「丟摔公文」、「大聲斥責」、「威脅恐嚇」等等欺負霸凌下屬的不當行為,讓感同身受的上班族撂下狠話:「人若犯我,必加倍奉還!」

報復仇恨並不足取,但組織管理上如何能夠避免、解決不合情理的霸凌行為呢?現行法律有何規範?員工效法半澤發動「逆襲」怎麼辦?值得人資管理者關注、深思探討!

本次時事講座由熟諳勞動法令、勞資關係實務的專家講授,從法令面、實務管理面,配合判決案例分析,提供學員掌握最新、最正確作法,以期創造勞資雙贏的和諧職場環境。

壹、職場霸凌面面觀:半澤直樹劇中場景分析

  一、言語、行為、肢體等的侮辱暴力行為

  二、超量工作與不可能完成期限

  三、離間員工、貶低員工表現

  四、孤立員工,故意切斷員工接觸

貳、法令實務(判決案例說明)

 一、勞動基準法第14條第1項第2

 二、性別工作平等法 第13

 三、民法第 483條之1及第487條之1

  四、刑法第309條公然侮辱罪

叁、人資管理實務

 一、訂定公司相關政策、辦法

 二、進行宣導訓練

 三、設立處理組織及機制

 四、被害者輔導協助

 五、建立和諧勞資關係溝通體系

肆、問題與討論

活動聯絡方式Cantact

聯絡人 劉小姐
電話 02-2393-3395
E-mail [email protected]