【台中場】人資人員與部門主管必備--精準招募面談技巧

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活動資訊Information

主辦單位 中華人事主管協會
活動時間 2020年12月29日(二) 上午 09:00 ~ 下午 04:00
費用資訊 會員價 $2,980 / 非會員價 $3,700
活動屬性 課程講座
活動地點 中華電信台中訓練分所 / 台中市南屯區黎明路二段658號
活動網址 https://bit.ly/3jlhAeE

詳細介紹Intro

課程大綱

一、招募面談的重要與限制

二、主管面談種類

三、一般面談原則與常犯的錯誤

1、燙手山芋-錯誤的錄取

2、遺珠之憾-錯誤的淘汰

四、成功面談的條件

五、HR在招募上的角色與權責

1、關鍵位置的關鍵角色

2、權力與責任的對等

六、HR在招募中遭遇的挑戰

1、如何找到適任及高潛力人選

2、科學而非直覺的面談技巧

七、正確的起步-確認需求人選之條件

八、面談前置作業與準備

1、應該準備那些?

2、如何確認期望的條件?

3、如何分析履歷表?

九、面談進行流程及注意事項

十、常用的面談問題分析

十一、如何擴大面談分析深度

1、面談基本準備與常用面談流程

2、基本、進階、高階面談技巧運用

十二、有效面談問題設計與面談瓶頸突破

十三、面談開場技巧運用

十四、面談提問與分析技巧

1、一般常用基本面談技巧

2、結構化面談技巧

3、行為式面談技巧

4STAR行為式面談技巧

十五、企業資訊提供

1、該提供哪些資訊?

2、如何吸引應徵者?

十六、面談結尾之方式

十七、從理性分析看面談決策

十八、小組模擬面談演練

■ 講師:蘭堉生 老師

■ 現任:訊連科技股份有限公司人力資源部首席顧問

■ 經歷:

1、華晶科技人力資源處 副總

2、花旗銀行人力資源處 協理

3、科林研發科技公司人資處經理

■ 專長課題:職能與績效管理、人力資源管理、生涯發展、人力盤點、企業文化、訓練發展、離職管理、人才管理、策略規劃、員工關係、薪資福利

■ 授課經歷:資生堂、旺旺食品、旺宏電子、華南產險、台灣松下、宇瞻科技、元大金控、台銀人壽、君鴻飯店、 綠點科技、技高科技、安聯人壽、南陽實業、保瑞製藥等數百家知名企業

■ 輔導經歷:博客來、上銀科技、中華電信、大眾銀行、永豐金控、長春石化、訊連科技、聯華電子、佳能企業、桃園機場、明碁電通、第一金人壽、凌巨科技、陽光基金會、旭聯科技、台美檢驗等數百家知名企業

活動聯絡方式Cantact

聯絡人 劉小姐
電話 02-2748-5188
E-mail [email protected]